Isabel Neumann

Resourcer - Renewable Energy (Germany)

+34 661304058

Renewable Energy

Senior Land Acquisition Manager - PV/Solar

Germany

Permanent

Negotiable

Unser Kunde ist ein dänisches Unternehmen, das auf die Entwicklung, den Bau, die Vermarktung und den Betrieb von Großprojekten im Bereich PV, Wind und BESS spezialisiert ist. In der aktuellen Pipeline haben sie 27GW an Projekten in den USA und Nordeuropa, mit dem Ziel diese auf 100GW bis 2028 auszubauen.

Deine Aufgaben:

  • Du analysierst die vom GIS-Team erstellten Screening-Berichte
  • Du knüpfst aktiv Kontakte zu Landeigentümern und zu lokalen und regionalen Interessensgruppen
  • Du wählst geeignete Flächen aus, die den vorher festgelegten Kriterien entsprechen
  • Du verhandelst die Bedingungen des Landpachtvertrags oder der Kaufverträge
  • Du bereitest die für die Projektentwicklung und -durchführung erforderlichen Dokumente vor
  • Du präsentierst das Projekt in den lokalen Gemeinden und Kommunen und organisierst die Treffen der Interessensvertreter
  • Du unterstützt das Permitting-Team beim Einreichen und Erlangen von Flächennutzungs- und Bebauungsplänen sowie dem Erlangen von Baugenehmigungen


Dein Profil:

  • Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss in den Bereichen Landwirtschaft, Umwelt, Energie, Planung oder verwandten Bereichen
  • Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Projektentwicklung, idealerweise in Energieprojekten
  • Du kannst auf ein bestehendes Netzwerk mit Landeigentümern und regionalen Interessenvertretern aufbauen
  • Die Rolle erfordert eine Reisebereitschaft von ca. 70%
  • Du beherrschst die MS-Office-Suite; Erfahrung mit GIS-Tools ist von Vorteil
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch
  • Du arbeitest von zu Hause aus und nimmst regelmäßig an Besprechungen in der deutschen Zentrale in Düsseldorf teil



Über uns

Climate17 ist ein zweckorientiertes, internationales Personalberatungsunternehmen für erneuerbare Energien und Nachhaltigkeit. Wir bieten spezialisierte Talentakquisitionsdienste für Organisationen, die ihren ökologischen Fußabdruck reduzieren wollen, sowie für Organisationen, die an der Dekarbonisierung des Energiesektors arbeiten.

Integrativer Bewerbungsprozess

Climate17 ist bestrebt, einen vielfältigen, integrativen und gerechten Arbeitsplatz zu schaffen. Wir glauben, dass es keine Lösung für den Klimawandel ohne die Menschen gibt. Unser Ziel ist es, die Vielfalt in allen Bereichen zu erhöhen, und wir setzen uns dafür ein, gemeinsam mit Kunden und Kandidaten eine integrative und nachhaltige regenerative Welt zu schaffen.

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